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Formazione Esperienziale

FORMAZIONE ESPERIENZIALE

La FORMAZIONE ESPERIENZIALE è una metodologia formativa che ha come obiettivi generali la costruzione e integrazione di gruppi di lavoro, lo sviluppo delle performance e l’implementazione di specifiche strategie di business. L’esperienza, unita a successive fasi di de-briefing strutturati, ha il fine di trarre KEYWORDS e progettare PIANI DI SVILUPPO realizzabili nella quotidianità lavorativa.
L’utilizzo delle metafore ha il vantaggio di GARANTIRE IMPORTANTI LIVELLI DI EFFICACIA FORMATIVA E ALTA GRATIFICAZIONE DEI PARTECIPANTI.

La PALESTRA DI VENDITA ® è un innovativo metodo formativo dedicato ai team di vendita delle reti commerciali.

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TEAM COOKING RESTAURANT® Questa attività di team building prevede che i partecipanti vengano divisi in 2 team di lavoro: il primo gruppo opererà in cucina dovrà preparare un menù per i clienti del ristorante. Il secondo gruppo sarà incaricato del servizio in sala.

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BUILD & SELL A CAR® Un certo numero di squadre, lavorando in aree separate, hanno il compito sia di costruire un veicolo sia di sviluppare una vera idea di marketing.

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FOOD PACK® è un pacchetto formativo specifico, ideato da NOW! Retail Specialist, per gli operatori del banco taglio. Siano ubicati all’interno delle grandi superfici organizzate o nei supermaket di prossimità, i banchi taglio assistiti sono il vero spazio di differenziazione di un’insegna. Oggi, di fronte ad un consumatore sempre più consapevole e con una cultura del cibo altamente sviluppata, il modello relazionale verso il cliente DEVE evolvere. La nostra proposta formativa prevede un percorso di training on the job al fine di aumentare le competenze di relazione e di vendita degli operatori del banco taglio.

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OBIETTIVI DI APPRENDIMENTO